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XM FOR EMPLOYEE EXPERIENCE

在各層級
賦予員工能力

利用這軟件建立高參與度及高效表現的團隊 ,
提升管理者及個人的效率,並作出明智及
適時的業務決策。

觀看展示

員工參與度_

員工參與的先決條件,
是擁有運籌在握的管理者

了解員工需要甚麼,再從人力資源團隊
以至個別管理者的各個層級推動操作,提高參與度、生產力及留職率。

透過超越傳統的
互動模式全面了解員工,
自信地為組織設定目標,
讓管理者進行正確的操作。

員工參與度變動_

定期自動獲取意見,以便迅速進行操作,不會使員工及管理者不知所措。即時趨勢有助組織快速應變,同時節省人力資源。

管理者助理_

專為管理者度身訂造的全功能一體化平台, 輕鬆掌握意見,從群眾中尋求解決方案,並對症下藥, 讓他們的團隊保持參與度和生產力。

員工生命周期_

了解完整佈局,
掌握最重要的事物

了解每位員工及應徵者的接觸點如何影響品牌,
以提供最佳的人力資源體驗及商業成果。

透過在最重要的
時刻提供合適體驗,
降低從應徵、入職、
培訓到離職的整個
員工旅程中的流失率。

應徵者體驗_

經過評估及改進整個人才招募流程,建立優勝的人才品牌, 擴大吸引應徵的渠道,並加快招聘速度。

即將推出

360 發展

一個端到端的 360 發展工具,方便收集意見並為每位員工度身訂造發展計劃。

員工分析_

釋放
連結體驗的力量

結合來自不同渠道的每個訊號,應用強大分析能力,
專注對員工投資產生的最大影響。

運用 AI 驅動分析,
將建議及見解
呈現給合適人選,
助你在面對員工決策時
作出正確選擇。

CrossXM 分析_

將你的員工體驗及業務數據結合,快捷地找出對業務產生最大影響的 員工體驗。

持續聆聽員工心聲_

透過各種渠道傾聽員工心聲音,了解員工真實感受,並即時處理正確問題。

即將推出

員工旅程分析_

整合所有員工聆聽計劃,規劃端到端的旅程,並確切地了解甚麼時候應該介入以支持你的員工,改善他們的體驗。