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Preliminares

Le damos la bienvenida a la plataforma Employee Experience. Estamos entusiasmados de ayudarle a lanzar su Compromiso de los empleados proyecto. Con esta guía aprenderá los pasos necesarios para publicar su proyecto.

  1. Preparación de su encuesta de Employee Engagement
  2. Elaboración de su encuesta de compromiso
  3. Configuración de los participantes del proyecto y distribución de este
  4. Generación de informe sobre los resultados de su proyecto de Employee Engagement
  5. Cierre de su proyecto y preparación para el del año que viene

La lista que aparece a continuación contiene los elementos con los que debería contar antes de crear su proyecto:

  • Lista de preguntas elementos que desea incluir y su categoría o factor asociados
  • Lista de empleados que realizarán la encuesta
  • Borradores finales de los mensajes de correo electrónico (invitaciones y recordatorios)
  • Una idea general de la información que desea reportar en su Tablero

Plantillas para empezar

A lo largo de estas páginas de Introducción, proporcionaremos archivos de ejemplo para guiar su primer proyecto de Compromiso de los empleados . Sin embargo, hay otro recurso disponible para que esto sea aún más rápido. Cada cliente de Employee Experience obtiene acceso a proyectos de plantilla, que incluyen preguntas de encuesta , mensajes y paneles desarrollados por nuestros expertos en la materia.

Para nuestros usuarios de Compromiso de los empleados , recomendamos el EX Línea base anual. Esta solución mide los impulsores del Compromiso de los empleados y permite a los gerentes de todos los nivel actuar e impulsar mejoras. Con elementos de encuesta de participación validados y basados ​​en investigaciones y paneles preconfigurados de Qualtrics, esta solución es ideal para programas de Compromiso de los empleados anuales o bianuales.

La solución ex25 en el catálogo

El proyecto EX 25 se puede encontrar cuando crear un proyecto EX y mira la sección de proyectos guiados.

Consejo Q: Para Ciclo vital plantillas, ver Plantillas para la Employee Experience. Tenga en cuenta que, si bien son similares, los proyectos de ciclo de vida no son lo mismo que los proyectos de Compromiso de los empleados .

Preguntas frecuentes

Muchas de las páginas de este sitio han sido traducidas del inglés original utilizando la traducción automática. Aunque en Qualtrics hemos realizado nuestra diligencia debida para obtener las mejores traducciones automáticas posibles, la traducción automática nunca es perfecta. El texto original en inglés se considera la versión oficial, y cualquier discrepancia entre el inglés original y las traducciones automáticas no son legalmente vinculantes.