¿Por qué no están contentos? Seguir el ritmo de la evolución de las expectativas de los empleados
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Desde expectativas insatisfechas y signos de descontento hasta falta de reconocimiento y equidad, descubra los factores que afectan a la experiencia de los empleados en la actualidad, así como consejos prácticos y estrategias basadas en pruebas para que los empleados y las organizaciones alcancen el éxito en el lugar de trabajo moderno.
Presentando contenido exclusivo de X4 Salt Lake City 2024, esta es una oportunidad única para conectar con nuestros expertos, obtener respuestas a sus preguntas más apremiantes y descubrir cómo puede optimizar su estrategia EX para impulsar resultados empresariales cuantificables.
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web para aprender
- Cómo se establecen las expectativas de los empleados y cómo influyen en su experiencia
- Si las expectativas de los empleados están cambiando o no, según nuestros últimos estudios
- Cómo se recompensa a las empresas por cumplir y superar estas expectativas
- Consejos prácticos sobre cómo poner esto en práctica dentro de su organización
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¿Por qué no están contentos? Seguir el ritmo de la evolución de las expectativas de los empleados
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Presentando
Ben Granger, PhD, XMP
Jefe de Servicios de Asesoría EX
El Dr. Benjamin es psicólogo laboral jefe en Qualtrics, con más de 15 años de experiencia en la creación de programas de gestión de la experiencia (XM) en todo el mundo. Dirige las iniciativas de liderazgo de pensamiento e investigación de EX.
El Dr. Benjamin es psicólogo laboral jefe en Qualtrics, con más de 15 años de experiencia en la creación de programas de gestión de la experiencia (XM) en todo el mundo. Dirige las iniciativas de liderazgo de pensamiento e investigación de EX.
Marcus Wolf
Científico senior de EX
Marcus es un profesional de la experiencia del empleado con más de 12 años de experiencia diseñando, implementando y liderando programas de experiencia del empleado, y en Qualtrics apoya a organizaciones de todas las industrias a hacer lo mismo.
Marcus es un profesional de la experiencia del empleado con más de 12 años de experiencia diseñando, implementando y liderando programas de experiencia del empleado, y en Qualtrics apoya a organizaciones de todas las industrias a hacer lo mismo.