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Tendencias de la experiencia del colaborador para 2025
Según 35.000 empleados, a pesar de la modernización y el potencial que ofrece la inteligencia artificial, el trabajo resulta más difícil y caótico que nunca. ¿A qué se debe? Las personas se adaptan más rápido que las organizaciones. Con o sin intención, los líderes no priorizan a los colaboradores y anteponen las ganancias a todo lo demás.
Sin embargo, los colaboradores están más comprometidos que nunca. Su entusiasmo por usar la inteligencia artificial (con el apoyo correspondiente) resulta evidente. Y con su ayuda, las organizaciones podrán mejorar las experiencias. En nuestro informe anual presentamos las cinco tendencias que redefinen el mundo laboral en la actualidad.
Sin embargo, los colaboradores están más comprometidos que nunca. Su entusiasmo por usar la inteligencia artificial (con el apoyo correspondiente) resulta evidente. Y con su ayuda, las organizaciones podrán mejorar las experiencias. En nuestro informe anual presentamos las cinco tendencias que redefinen el mundo laboral en la actualidad.
En este informe
aprenderás
- Por qué decae la confianza de los colaboradores en el equipo directivo
- Cómo salvar la brecha entre la adopción y el buen uso de la IA
- Los peores momentos en el recorrido del empleado y cómo abordarlos
- Por qué el trabajo parece más complejo y extenuante que nunca
- Qué puede ofrecer la nueva generación a las organizaciones
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